El presidente de la Asociación Regional Valenciana de Empresarios del Vidrio Plano (REVIP), José Luis García, reducir la burocracia laboral y administrativa para retomar el crecimiento del sector, que lleva dos décadas congelado, como consecuencia de la desaceleración de la construcción de viviendas y de la venta de automóviles, sectores de los que es proveedor prioritario.
En este sentido, García ha señalado que el sector ha apostado por el crecimiento sostenible y la descarbonización, pero la burocracia medioambiental, unida a la laboral, administrativa y financiera ha generado un embudo que ralentiza la dinamización del mercado. Situación que se ha agravado con el incremento de los costes de la energía y del transporte.
Sabemos que el déficit de vivienda no es tan sencillo de resolver, hace falta suelo y hacen falta infraestructuras; algunas, tan decisivas como la red de distribución eléctrica, según el presidente de la patronal del vidrio, que ha insistido en la necesidad de recuperar la flexibilidad de 2006, que permitiría solventar el déficit actual en un par de años.
Los empresarios lo que necesitamos son menos obstáculos administrativos, más agilidad y más seguridad jurídica para consolidar el crecimiento del país, en palabras de José Luis García, que ha añadido lan ecesidad de caminar de la mano de la Administración para solventar uno de nuestros mayores déficits, la falta de personal formado, mediante formación profesional específica.
El presidente de la patronal de vidrio ha realizado estas declaraciones ante un centenar de empresarios del sector, en un encuentro que ha servido para conmemorar el 30.º aniversario de Entidad, que agrupa a las empresas de transformación del vidrio, comercio, manufactura e instalación de ventanas. Este encuentro ha servido para radiografiar los efectos de la situación geopolítica actual y sus consecuencias directas en la industria del vidrio y de la ventana, pero también en la automoción y la construcción.
Recuperar el mercado exterior
Por su parte, el presidente de la Confederación Empresarial de la Comunitat Valenciana (CEV), Vicente Lafuente, encargado de la inauguración del acto, ha abogado por la recuperación de la exportación de servicios y la rehabilitación de viviendas en el mercado interior, identificándolos como retos y oportunidades en la nueva legislatura para el crecimiento de un sector con una alta cualificación y potencia expansiva.
Y, de hecho, ha ofrecido el respaldo de la CEV para canalizar estas reivindicaciones a las distintas administraciones, tanto las comunes con otros sectores, caso de una política energética que garantice el precio sostenible; como las específicas, referidas a la formación profesional conectada con las necesidades de las empresas y la apuestas por los oficios industriales.
Absentismo laboral e incertidumbre regulatoria
Por su parte, la jefa del Servicio de Estudios del Departamento de Economía de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Edita Pereira, ha abordado las implicaciones de la geopolítica en la redefinición del escenario económico mundial y, en particular, sus efectos sobre el tejido empresarial español.
Pereira ha establecido cuatro retos a los que se enfrentan las empresas de todo el mundo en la actualidad: la transición tecnológica, centrada en la digitalización, la IA y la automatización; la transición verde, especialmente la sostenibilidad y la descarbonización; la dificultad de disponer de proveedores de materias primas estables, con el consiguiente desabastecimiento y retrasos; y la gestión y retención del talento. Y todo ello en un contexto en el que el aumento de la inflación, impulsado por el coste de la energía y los insumos, resta competitividad a las empresas, y también renta disponible a las familias.
Si bien, la jefa del Servicio de Estudios de la CEOE ha señalado que, en el panorama español, además de estos retos globales, tenemos problemas endémicos como el incremento del absentismo laboral, o una reducción de la competitividad y la productividad consecuencia de la excesiva carga burocrática e incertidumbre regulatoria, siendo su simplificación una prioridad estratégica en la UE desde 2025.
Y, en esta línea, la excesiva presión fiscal de las empresas españolas, superior a la media europea si se suma el Impuesto sobre Sociedades y las cotizaciones sociales, dificulta el crecimiento de las pymes, empresas jóvenes y compañías que intentan crecer.
El encuentro ha concluido con un homenaje a los cuatro expresidentes de la patronal -Vicente Mascarós Castelló, Mª Carmen Pérez Romeu, Felipe Bayo Berna y Vicente Cervera Martínez-, en el que se les ha entregado un reconocimiento por su labor de difusión y consolidación del sector.
La Asociación Regional Valenciana de Empresarios del Vidrio Plano (REVIP) es la patronal del sector en la Comunidad Valenciana y agrupa a sus principales empresas operadoras. El sector emplea a más de 2.800 trabajadores y registra una facturación global de cerca de 500 millones de euros, sin tener en cuenta a los instaladores. Además, ejerce una notable influencia sobre dos de los principales motores económicos de la región —la construcción y la automoción—, al ser proveedor preferente de ambos.
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